Lección para alcanzar los Objetivos

Son varias las veces en las que se cree haber hecho la acción correcta, y en realidad esta no surte efecto. Hace poco esto me sucedió y he de escribir de ello, para poder aprender y evitar volverlo a cometer. Surgió la posibilidad para poder obtener un trabajo con mejor remuneración y orientado más hacia el área de mi interés. Aunque expresé mi deseo por acceder a este y aparentemente entre dentro de un concurso, no fui seleccionado. Y ni siquiera me enteré por la empresa que no había sido seleccionado, fue por un tercero que lo fue indicando desprevenidamente.

Ello me lleva a reflexionar en varias cosas.

1. Todo requiere trabajarlo. Es importante tener un contacto permanente con quienes se encuentran siendo quienes van a tomar la decisión.
   
2. No se pueden controlar todas las variables, sobre todo cuando se está aplicando a un cargo cuya decisión la toma alguien externo al círculo en donde se socializa.
   
3. Se deben conocer las líneas de mando al interior de la organización en la cual se está aplicando, para poder hacer contacto efectivo con quien va a tomar la decisión y no con mandos secundarios, que pueden es truncar el proceso.
   

Pero cuando ya se sabe q se ha fallado y aún se continúa en la organización, hay varios puntos a tener presente.

1. Identifique sus aliados, protectores y potenciales agresores. El punto de identificar los potenciales agresores es crucial, ya que teóricamente toda persona que lo rodea puede ser un potencial agresor. Sin embargo por cuestiones relacionadas a vínculos de amistad, familiaridad, confianza, muchos dejan de serlo y se convierten en aliados. En la medida en que se identifique a los potenciales agresores, será más sencillo seguir vivo en la organización. De igual manera confirme sus alianzas generadas tiempo atrás y establezca en que posición estratégica estas se encuentran para poderle ayudar. También hable con sus protectores y reífique los pactos de protección que tiene dentro de la organización. Esto le puede servir para establecer en que situación se encuentra.
   
2. Cree nuevos vínculos. Puede haber fallado por que no lo conocían quienes verdaderamente toman las decisiones. Use a sus aliados y protectores para poder tener acceso a estas personas y forme unos primeros vínculos de relación, ya sea laboral o de amistad, pero que estos se enteren que usted existe. De esa forma en un futuro cuando vuelva a surgir otra oportunidad, ya le van a conocer y lo tomarán en consideración.
   
3. Interésese por otros campos, pueden ser nuevos, al interior y por fuera de la organización en donde pueda tener éxito. A veces estos no los conoce y este puede ser el momento de poder tener acceso a estos, y con trabajo y dedicación poder ser exitoso dentro de estos; de golpe por acá le pueden aparecer nuevas oportunidades que hasta el presente desconocía.
   
4. Tenga presente la edad que se tiene y si tiene un proyecto de vida, es bueno entrar a contrastar en que parte de su proyecto de vida se encuentra. Esto le puede dar una idea de que punto se encuentra dentro de su proyecto. Nunca se es tarde para emprender nuevos desarrollos, pero se debe tener presente lo que otros ya han hecho dentro del mismo.
   

   
    

   Creo que con esto se tiene un primer esbozo de hacía donde ir, ya el resto depende cada quien.
   

   Saludo